Le Plan Départemental de Formation sur 3 ans, qui s’adresse aux collectivités affiliées au Centre de Gestion employant moins de 50 agents, a été élaboré par le Centre de Gestion en partenariat avec le CNFPT, mais également avec la collaboration de nombreux agents territoriaux du département. Ce plan de formation a été présenté au Comité Technique Paritaire Départemental le 9 décembre 2010.
Nous espérons que ce travail collaboratif répondra aux attentes des collectivités et des agents territoriaux du département.
La loi du 19 février 2007 reconnaît aux agents territoriaux l’accès à la formation tout au long de la carrière. Elle rappelle l’obligation des collectivités territoriales à avoir un plan de formation.
Elle instaure de nouvelles formations à caractère statutaire et obligatoire : les formations d’intégration et de professionnalisation.
Elle introduit le Droit Individuel à la formation Professionnelle : le DIFP. Les textes encadrent strictement les formations éligibles au DIFP : les formations de perfectionnement, les formations de préparation aux concours et examens professionnels et les ateliers des savoirs de base, qui doivent être inscrites au plan de formation.
Dans le cadre du plan de formation départemental de l’Ariège, le DIFP concerne l’ensemble du catalogue CNFPT ainsi que les actions du SMPA.
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